"Но наша финансовая команда может видеть только отчёты о различных расходах завода, но не видит результатов, на которые они были направлены, нашему руководству нужна более эффективная и ответственная система надзора и аудита.
И у нас в последнее время много достижений, в будущем у нас будет ещё больше запатентованных технологий, поэтому создание юридической команды также необходимо поставить на повестку дня".
Дун Ци закончил говорить, и у присутствующих были разные выражения лиц.
Увидев, что выражения лиц у всех немного странные, Дун Ци добавил: "Крах группы часто происходит по двум причинам: либо из-за неправильного позиционирования продукта, либо из-за внутренней коррупции, человеческих отношений, взяточничества, сделок за деньги и власть, секс-торговли, которые могут разрушить страну изнутри, это то, с чем мы должны быть осторожны, и предотвратить это, пока группа не стала слишком большой.
И создание юридической команды также является главным приоритетом, будь то защита наших собственных прав и интересов от нарушений или захват первенства в определённых областях, зрелая и эффективная юридическая команда позволит нам развиваться более спокойно".
Закончив дополнение, Дун Ци открыл свой ноутбук и больше ничего не говорил.
Гу Цин слегка кивнул и с улыбкой сказал: "Вы не смотрите на то, что заместитель генерального директора Дун молод, и думаете, что он не сможет разобраться в важности, но я знаю, что он действительно хочет, чтобы наша компания развивалась лучше, поэтому какие у вас есть мнения по поводу двух предложений, выдвинутых заместителем генерального директора Дуном?"
Хотя он и задавал вопрос всем, взгляды всех невольно обратились к Ло Сунтану.
Этот человек, который провёл на жизненном пути более сорока лет, глубоко вздохнул и сказал: "Профессиональные дела - профессионалам, что касается финансов, я согласен с мнением заместителя генерального директора Дуна, эффективная и практичная система может решить много проблем, финансовый отдел нашего завода будет добросовестно выполнять каждую задачу компании.
Конечно, я также согласен с созданием юридической команды, отвечающей за патентование технологий, но для этого потребуется, чтобы генеральный директор Гу учёл отношения с соответствующими местными ведомствами.
Достаточно ли велика текущая прибыль компании, чтобы люди не могли удержаться и порвать отношения".
Слова Ло Сунтана были очень завуалированы, немногие из присутствующих поняли их, но они были сказаны как раз для тех, кто мог понять, конечно, если Гу Цин в дальнейшем покажет, что он не понимает, то Ло Сунтан планирует найти время, чтобы выпить чаю со своим боссом и подробно обсудить все тонкости.
После подсказки Ло Сунтана он вспомнил кое-что.
Затем он кивнул и сказал: "Я знаю об этом, но мы идём по пути реального сектора и жёстких технологий, поэтому я верю, что соответствующие ведомства не станут убивать курицу, несущую золотые яйца.
Да, когда поступят первые платежи от этих нескольких платформ, мы наймём людей и создадим юридическую команду, по крайней мере, мы не должны бояться, что другие будут создавать нам проблемы, и к тому же, если постоянно поручать заявки на патенты сторонним подрядчикам, это ненадёжно".
Ло Сунтан кивнул.
Гу Цин продолжил: "Что касается системы внутреннего управления компанией, то позже вы сможете обновить [Пограничный столб] и получить рабочего помощника.
Загрузка документов, финансовая отчётность, закупка материалов, обсуждение контрактов - всё это можно сделать через обновлённый [Пограничный столб], конечно, в будущем все руководители в рабочее время должны держать [Пограничный столб] запущенным на своих телефонах, а мобильную версию [Пограничного столба] также можно установить на ПК после обновления, режим работы не изменился, и все они синхронно обновили функцию голосового помощника.
Конечно, всё это у нас сейчас в пробном режиме, то есть на стадии тестирования, и соглашение о конфиденциальности всё равно нужно подписать".
Когда Гу Цин это сказал, все присутствующие, у кого были мозги, не сговариваясь, рассмеялись.
Почему он сказал, что это пробный режим, стадия тестирования? Да потому, что у компании "Цзючжоу Текнолоджи" есть ещё три компании-"хорошие партнёры".
Если у [Пограничного столба] есть достижения, то их нужно в первую очередь предоставить партнёрам для использования.
Конечно, эти достижения ещё не созрели, в настоящее время они только-только появились, и пока они проходят внутреннее тестирование, нет необходимости делиться ими с другими.
Ведь вдруг это нанесёт партнёрам экономический ущерб?
"В этот период всем нужно побольше осваивать новый [Пограничный столб], лёгкое время не будет долгим, впереди ещё распродажи на День холостяка, Двенадцатое декабря, Праздник Весны и другие праздники, нам нужно увеличить производственные мощности и оптимизировать структуру персонала.
Да, и ещё одна хорошая новость, которую я попрошу заместителя генерального директора Дуна объявить".
"Хорошо".
Ноутбук Дун Ци подключился к компьютеру в конференц-зале, и экран за спиной Гу Цина загорелся.
"Поскольку с августа, когда мы участвовали в выставке индустрии умных роботов Китая, завод компании уже накапливал продукцию, поэтому во время празднования 11-го числа наша выручка превысила сорок миллионов, а если добавить доходы от [Пограничного столба], то наша выручка превысила сто тридцать миллионов юаней Ся".
Хлоп-хлоп-хлоп...
Для начинающей компании выручка всего за полгода превысила маленькую цель, это действительно радостное событие, достойное аплодисментов и даже пьянки до упаду.
Ло Сунтан, услышав эту цифру, даже прослезился.
Чёрт возьми, этот проклятый Чжао Бапи превратил хороший завод в завод-обманщик, если бы не то, что он не мог бросить этих старых сотрудников и не мог расстаться с воспоминаниями прошлого века, он бы давно принял приглашение других людей и стал управлять другими заводами.
Сегодня, наконец, появился новый продукт, и он тоже может выпрямиться.
А лица Хуан Чаожэня и других тоже раскраснелись.
Компания с выручкой в сто тридцать миллионов за полгода, что это за концепция? Это не то, о чём мечтают, а реальная выручка, тяжёлые деньги!
Только что окончившие университет и вышедшие из башни из слоновой кости студенты теперь являются руководителями компании с выручкой более ста миллионов за полгода.
Они даже испытывали нереальное, сказочное чувство.
"Чёрт, Або, я сейчас сплю?" - тихо спросил Хуан Чаожэнь своего приятеля, стоявшего рядом.
Но ответил ему не приятель, а Дун Ци.
"Хотя цифры выручки выглядят очень хорошо, но валовая прибыль от наших бытовых приборов очень низкая, если считать чистую прибыль, то мы всё ещё в минусе, потому что на счету ещё много средств, которые не поступили, и деньги поставщиков ещё не выплачены.
Проблема с финансированием в реальном секторе - это большая проблема, поэтому всем нужно держать это в уме".
Обновлено: 08.04.2026