Люди, нанятые Гань Лянцаем, были в основном молодежью. Все они прошли двойное сито отбора: сначала через HR-отдел, затем через личное собеседование с Чэнь Синем. Опытных «проходимцев», кочующих с одной фабрики Хуацянбэй на другую, Син безжалостно отсеивал.
Отсутствие опыта у молодых его не пугало 一 он сам присмотрит за ними. Технические навыки слабее, чем у старых волков? Тоже не беда, ведь у него был системный навык «Собственная разработка», гарантирующий успех.
Но Чэнь Син категорически не желал видеть в компании лентяев и интриганов. Такие люди, даже обладая знаниями, принесли бы Red Star только убытки.
В индустрии их называли «партизанами». Когда какому-нибудь мелкому заводику не хватало рук, чтобы быстро скопировать горячую новинку, эти спецы нанимались на пару недель, срубали легких денег и исчезали. Нередко они при этом прихватывали с собой чужие наработки и схемы, чтобы перепродать их на стороне. Никакой профессиональной этики.
Чэнь Син вошел в помещение и громко хлопнул в ладоши, привлекая внимание новичков.
一 Минутку внимания, представлю вам коллегу. 一 Он указал на спутника. 一 Это Сунь Кайюй, руководитель группы. Отныне он отвечает за сертификацию и получение лицензий для всех новых моделей Red Star. Все ваши проекты и технические решения должны согласовываться с учетом требований испытательных центров, которые будет доводить до вас господин Сунь.
Сунь Кайюй покраснел от волнения. Он чувствовал: его звездный час настал. Он вовремя ухватился за свой шанс.
一 Кайюй, проходи. Твой кабинет в третьем ряду, и в твое подчинение я передаю двух новичков.
Кабинетами их можно было назвать лишь условно 一 это были стеклянные боксы, возведенные в открытом пространстве этажа. Весь третий уровень Чэнь Син разделил на четыре рабочие зоны и шесть изолированных офисов, распределение которых еще не завершилось.
В этот отдел Син вложил всю душу и огромные средства. Оборудование он начал заказывать еще до китайского Нового года: что-то уже смонтировали, что-то еще было в пути.
Общие инвестиции составили около 11 миллионов юаней. Причем такие вещи, как безэховая камера для тестов OTA с набором приборов, стоили бы еще 3,4 миллиона и требовали долгой установки, поэтому на первых порах Син выбрал аутсорс.
Несколько десятков инженеров были распределены по четырем направлениям.
Первое 一 отдел аппаратного обеспечения, главный поглотитель бюджета. Только три цифровых осциллографа обошлись в 550 тысяч юаней за штуку. Анализаторы спектра для настройки радиочастот стоили по 800 тысяч. На этих вещах Син экономить не решался 一 разница в цене напрямую означала пропасть в качестве измерений.
Векторный анализатор цепей для высокоточной настройки антенн и RF-цепей оказался еще дороже 一 1,1 миллиона. Добавьте сюда прецизионные источники питания, камеры постоянной температуры и влажности, вибростенды… В итоге только в «железо» Син вбухал 3,4 миллиона юаней, не считая мелкого инструмента и расходников. Общие вложения легко перевалили за 4 миллиона.
Второе направление 一 отдел программного обеспечения. На первый взгляд, это не так дорого, как станки, но скрытые расходы впечатляли. Мощные серверы, отладочные платы и лицензии на софт, операционные системы и инструменты разработки потянули почти на 760 тысяч. Итог 一 больше миллиона.
Третье 一 отдел промышленного дизайна и конструкции. Здесь расходы пока были умеренными: в основном лицензии на софт для 3D-моделирования. Станки для прототипирования планировалось закупить позже.
И четвертое 一 отдел тестирования и верификации. Чэнь Син хотел создать лабораторию сертификационного уровня, но это стоило баснословных денег 一 от 8 до 15 миллионов юаней. Пока пришлось ограничиться частичным оснащением и внешними подрядчиками.
Новых инженеров удержала не только зарплата, но и этот арсенал оборудования. Во всем Хуацянбэй не нашлось бы другого производителя, обладающего столь роскошной базой. Но у молодежи в головах вертелся один и тот же вопрос: «Наш босс с ума сошел? Зачем производителю шаньчжай такие приборы? Неужели мы превращаемся в легальный бренд?»
О том, что Red Star замахнется на разработку смартфона, никто даже не смел и мечтать.
Чэнь Син оглядел притихший зал: 一 Кое-какое оборудование еще будет доставляться и монтироваться. Многие из вас здесь уже дней десять, и я не давал вам конкретных заданий. Но сегодня я официально объявляю: мы начинаем разработку смартфона.
一 Смартфона?! 一 по залу пронесся гул.
一 Мы, заштатный заводик из Хуацянбэй, будем делать смартфон?!
Слова Синя произвели эффект разорвавшейся бомбы. Когда их делили на группы, инженеры гадали о «легализации», но такое…
一 Директор Чэнь, 一 подал голос Чжао Цзинвэй, один из старожилов, 一 вы серьезно? Нашими силами? Разрабатывать смартфон?
Он трезво оценивал свои способности. Хоть участие в создании двух предыдущих моделей и кружило голову, но перед «умным» телефоном он чувствовал робость. Главная проблема 一 полное отсутствие опыта.
一 Именно вы, 一 отрезал Син. 一 В этот центр вложено более одиннадцати миллионов. Если бы я хотел и дальше клепать копеечный контрафакт, стал бы я так тратиться?
Он обвел их взглядом: 一 Прошлым летом Apple выпустила свой iPhone, ознаменовав начало новой эры. И мы будем теми, кто обгонит всех остальных. Мы создадим первый по-настоящему народный смартфон!
«Вообще-то, первым китайским смартфоном формально считается Dopod – это маска тайваньской HTC. Но если не брать в расчет политику и считать по совести, то это должен быть Meizu M8», – пронеслось в голове у Чэнь Синя.
一 Не думайте о том, справитесь вы или нет. В Red Star нет слова «невозможно». Этот проект я буду курировать лично. Я разобью весь процесс на микрозадачи. Вам не нужно видеть всю картину целиком 一 просто безупречно выполняйте то, что я потребую на вашем участке.
Син перешел на более вдохновенный тон: 一 Первый отечественный смартфон 一 это веха в истории. Задумайтесь: когда через годы люди будут вспоминать зарю эры смартфонов в Китае, назовут ли они ваши имена? Скажут ли они: «Вот те самые ребята, которые это сделали»?
一 Эпоха перемен уже здесь. Я плачу вам выше рынка и закупил дорогущие приборы не для того, чтобы слышать «не получится» или «мы не умеем».
一 Если кто-то не уверен в себе 一 дверь открыта. Можете уходить прямо сейчас. Но те, кто останется, пойдут за мной к цели. Мы сделаем этот смартфон.
Чэнь Син замолчал, холодным, изучающим взглядом оглядывая свою команду, средний возраст которой не превышал тридцати пяти лет. Тишина длилась две с половиной минуты. Ни один человек не сдвинулся с места.
Обновлено: 12.07.2026