На этот раз вместе с Ван Донлаем на космодром приехали не только сотрудники, но и главные руководители компании.
В любом случае, "Aerospace" — дочерняя компания Galaxy Technology, а Ян Аньчао занимает там такую же руководящую должность.
Более того, это высокотехнологичная отрасль, как и «Аэрокосмическая».
Даже Yinhe Aerospace в обозримом будущем не будет приносить значительной прибыли. Скорее наоборот, она будет потреблять огромные средства, как «глоток золота», опустошая ресурсы всей компании.
Благодаря поддержке Ван Донлая значение Yinhe Aerospace не будет нивелировано.
Чтобы не конкурировать с официальными космодромами, Ван Донлай решил назвать этот центр «Star River Rocket Launch Center», намекая на стремление к звёздам и галактикам.
На самом деле, в "Star River Rocket Launch Center" нет много достопримечательностей, которые можно посетить.
Интересный факт: хотя по названию «Jiuzquan Satellite Launch Center» кажется, что он находится в провинции Гань,
Но на самом деле космодром расположен в провинции Мэн. Чтобы компенсировать это, все налоги с деятельности «Jiuzquan Satellite Launch Center» идут в казну провинции Мэн.
Космический центр запускает ракеты «Синхе» также.
Но в другом заключается отличие: Космический центр запуска ракет «Синхе» принадлежит компании «Galaxy Technology», которая является частной.
Хотя масштабы велики, штат сотрудников небольшой.
Потому что при строительстве Космического центра запуска ракет «Синхе» Ван Донлай уже внедрил искусственный интеллект.
Идея автоматизации и роботизации широко применяется.
Для поддержания работы Космического центра запусков ракет достаточно совсем небольшой группе людей.
Руководителем Космического центра запуска ракет «Синхе» является Ван Хунтао, которого Ян Аньчао пригласил в национальную команду.
Более шестидесяти лет ему, хотя он уже на пенсии, как будто совсем молод.
На нём отчетливо видна особая атмосфера, свойственная космонавтической инженерии.
— Ван Хунтао, раз Ян Аньчао признаёт ваши способности, то я оставляю вам это дело.
— Что касается Космического центра запуска ракет «Синхе», расскажу вам о своем видении этого проекта.
— Сейчас всего четыре пусковые установки – это явно недостаточно, даже если учесть два оставшихся места. Я считаю, что всё равно мало.
— В этом году наш план запуска — двадцать раз. В этих двадцати запусках, включая один полет на Луну и попытку пилотируемого полета к Луне.
Можно сказать, что время ограничено, а задачи — сложны.
— Но к счастью, благодаря совместным усилиям всех, все работы достигли переломных успехов.
— Я знаю, что многие беспокоятся о том, что компания “Yinhe Aerospace из-за огромных расходов может быть остановлена проектом или сокращены финансирование и штат.”
— Не волнуйтесь, этого не случится.
— Лучше делать, чем говорить!
— Готов вместе со всеми сотрудниками “Yinhe Aerospace отправиться в путешествие по неизведанным просторам космоса.”
— Путь, хоть и долгий, но если идти, то обязательно достигнем цели!
Ван Донлай не стал разводить мотивирующую речь, настраивая всех на успех и обещая золотые горы.
Его слова были достаточно простыми и понятны.
— Пап-пап-пап…
Именно такие простые слова вызвали у всех бурное аплодисменты.
— Председатель правления говорит правильно: космическая авиация – это всегда долгосрочный проект. Только постоянные исследования и разработки дают шанс на технологические прорывы.
— В те времена, во время династии Мин, у нас уже был Чжэнь Хэ со своими драгоценными кораблями, совершавший путешествия в Индию. Потомками эта традиция не была продолжена.
— Неизвестно, что мы пропустили.
— В то время как западные путешественники Магеллан и Колумб совершали кругосветные путешествия, открывая для себя мир и принося Западу вековые успехи, которые ощущаются по сей день.
— Современное освоение космоса – это как бы повторение великих географических открытий прошлого.
— Космос, звёздные системы бесконечны и безграничны, а ресурсы там просто огромны.
— Мы не должны допустить повторения ошибок прошлого. Одно отставание может привести к вековым последствиям для будущих поколений.
— Мы не должны стать национальными предателями, лишая будущие поколения надежды!
Ван Хунтао, сохраняя серьёзный вид, следовавший за Ван Донлаем, произнёс эти слова.
Ван Донлай был немного удивлён услышанным.
Такая решительность и взгляды Ван Хунтао оказалась для него неожиданностью.
В этот момент у Ван Донлая проснулся интерес, и он сказал:
— Ван Хунтао, ты так высоко ценишь космическую отрасль, это впечатляет.
— Учитывая ваше понимание современных космических технологий, считаете ли вы, что нам потребуется для успешного строительства базы на Луне и исследования других планет?
— Конечно, если у вас есть какие-то секретные сведения, то вы можете их не раскрывать.
Когда Ван Донлай произнес эти слова, все присутствовавшие руководители обратили внимание на Ван Хунтао, ожидая его ответа.
Ван Хунтао не проявил удивления, а наоборот, выглядел спокойным и уверенным, словно давно ожидал такого вопроса.
— Председатель правления, по моему мнению, с учётом официального графика, мы вполне можем осуществить пилотируемый полет на Луну и создать там базу.
— Но после того, как я пришёл в “Galaxy Technology, моё мнение изменилось.”
— Даже если миссия на Луну ещё не началась, я уверен в её успехе и считаю, что у нас есть очень большие шансы добиться его.
— Сам факт того, что мы уже обладаем такой уверенностью, добавляет мне ещё две доли уверенности в успехе пилотируемого полёта на Луну.
— В целом, я считаю, что если компаниям удастся успешно выполнить миссию на Луну и осуществить пилотируемый полет, то строительство базы там станет лишь вопросом времени, не более чем через три года.
— Но…
Ван Хунтао говорил и внезапно остановился.
На его лице появилась некоторая неуверенность, но он быстро продолжил:
— Исследование космоса — это системная наука, требующая развития во всех отраслях.
— Например, нам нужны более совершенные скафандры, крепкие тела космонавтов, более продвинутые инструменты, чистые и удобные в использовании источники энергии, а также более эффективные космические корабли.
— Без каждого из этих элементов мы не сможем продвинуться дальше начального уровня освоения космоса.
— Поэтому считаю, что председателю правления не стоит торопиться.
Ван Хунтао закончил свою речь и молча ждал ответа Ван Донлая.
— Ха-ха, не думал, что вы так верите в нас, это прекрасно.
— Если человек сам не верит в успех дела, то как ему его осуществить?
— Действительно, освоение космоса – длительный процесс, и результат не будет достигнут в короткий срок.
— Возможно, мы всю жизнь будем пробовать жить на Луне или же останемся на последней стадии полета к ней.
— Но может быть, в один прекрасный момент произойдет какой-то прорыв в технологии, и мы сможем ступить в космос.
— Как появление батареи «Xuanwu»?
Ван Донлай произнёс последнюю фразу, но никто из присутствующих не обратил на это особого внимания.
Но как только Ван Донлай произнес это, все сразу поняли:
— Galaxy Technology всегда славилась своими чудесами.
Возможно, то, что сказал Ван Донлай, действительно сбудется.
В этот момент все присутствующие испытывали разные эмоции.
И вот так все.
Вместе с Ван Донлаем все присутствующие, каждый со своими мыслями, осмотрели центр запуска.
Когда они вернулись в конференц-зал...
Ван Донлай серьёзно посмотрел на Ян Аньчао и сказал: — «Ян Аньчао, ты отвечаешь за дела «Yinhe Aerospace», поэтому если что-то пойдёт не так, я буду обращаться только к тебе».
— Во время осмотра я не увидел зоны отдыха и закусочную для сотрудников. Почему так?
Ян Аньчао не ожидал такого вопроса от Ван Донлая, и его лицо сразу изменилось.
Внезапно Ян Аньчао захотел повернуть голову и посмотреть на Ван Хунтао.
Но тут же опомнился.
— Председатель правления, это моя вина. Я сразу приступлю к полному пересмотру и внесу все необходимые изменения, чтобы строго соблюдать меры по обеспечению благосостояния сотрудников группы.
Ян Аньчао не новичок в работе, он уже многое повидал.
Поэтому, когда Ван Донлай задал этот вопрос, Ян Аньчао сразу понял, что происходит.
Он также знал, что Ван Донлай тоже это понимал.
Но, как сказал Ван Донлай, он – руководитель, и за все проблемы отвечает именно он.
Если бы он не отреагировал должным образом после того, как узнал об этом, ситуация сложилась бы совсем иначе.
В этот момент самым неприятным видом был Ван Хунтао.
Ведь он — руководитель центра запуска ракет.
Он лучше всех знал о ситуации со зонами отдыха и закусочной для сотрудников.
Видя выражение лица Ван Донлая, Ван Хунтао понял, что дело плохо. Он сразу сказал: — «Председатель правления, я признаю свою ошибку».
— Зона отдыха и закусочная были переведены из офисного здания моим распоряжением.
— Но я их не ликвидировал, просто перевёл в общежитие для сотрудников.
Ван Донлай спокойно выслушал его и сказал: — «Ван Хунтао, мне всё равно, где они находятся».
— Мне не важно, делал ли ты это ради экономии для компании или из-за привычек, заимствованных у национальной команды. Все равно.
— Поскольку ты руководишь центром запуска, у тебя естественно есть полномочия в этом вопросе.
— Я поднимаю этот вопрос именно потому, что эти льготы предоставляются группе компаний, а ты, как руководитель, во время моего визита не упомянул об этом и не проинформировал Ян Аньчао заранее.
— Вот и проблема!
— В идеале этот вопрос должен был решить Ян Аньчао, но так как я здесь, то не могу его игнорировать.
— Это может быть серьёзным вопросом. В худшем случае – проявление непонимания тобой концепции группы компаний.
— В лучшем случае это просто мелочь — перенастройка льгот для сотрудников.
— Но с моей точки зрения, это серьёзный вопрос.
— С твоей точки зрения, это мелочь. Если бы я уволил тебя из-за этого, ты бы наверняка возразил.
— И вот здесь проявляются уровень управления и реальные способности.
— Обеспечение сотрудников зонами отдыха и закусочными — гуманитарная мера, направленная на защиту их интересов.
— Люди — не машины. Когда они устают или хотят отдохнуть, им нужно иметь возможность сделать это в зоне отдыха. Даже во время работы это допустимо.
— Я не считаю, что такой крупный холдинг пострадает от того, что некоторые сотрудники во время работы предпочитают отдыхать.
— Если это действительно произойдет, то это будет означать только одно: у нас есть серьезные проблемы с управлением.
— Если бы этот вопрос был выявлен из-за зоны отдыха, я бы сказал, что мы выиграли.
— То же самое касается и закусочной. Компания развивается благодаря труду сотрудников, и нельзя считать, что просто выплаты зарплаты оправдывают все. Предоставление небольших угощений может повысить чувство принадлежности к компании, и это выгодная инвестиция.
— Все прекрасно понимают, что ты имел в виду, переместив зоны отдыха в общежитие сотрудников.
— Я понимаю, что это может быть привычка, приобретённая тобой раньше. Но после того, как ты присоединился к “Galaxy Technology, я надеюсь, что ты сможешь изменить эти привычки.”
— Что касается последствий этого инцидента, то пусть Ян Аньчао занимается их исправлением!
После слов Ван Донлая лицо Ван Хунтао стало очень мрачным.
Даже Ян Аньчао выглядел несколько подавленным.
В такой ситуации радость от него была невозможна.
После принятия решения Ван Донлай быстро перешёл к обсуждению темы лунной экспедиции.
— Эта лунная миссия имеет огромное значение для компании «Yinhe Aerospace».
— Ранее мы разработали ракетные двигатели, успешно запустили ракеты и построили космическую станцию на орбите.
— Но доставка исследовательского аппарата на Луну – совсем другой уровень сложности.
— Если мы добьёмся успеха, то станем лидерами мирового космического сообщества.
— В этом проекте нет частных компаний. Несмотря на то, что SpaceX Маска выглядит внушительно, его цели направлены на Марс, что свидетельствует об истинных амбициях.
— Если бы он был действительно уверен в себе и готов к таким усилиям, то ему следовало сначала решить вопрос с лунной базой.
— Установка цели на Марс – это просто пиар-ход.
— Наша космическая стратегия, хотя и кажется многим амбициозной, с технической точки зрения вполне достижима.
— Мы давно освоили технологию лунного полета.
Можно сказать, что все необходимые технологии уже давно готовы.
— Как частная компания, мы окончательно утвердим свой статус высокотехнологичного предприятия, если успешно выполним лунную миссию.
— Будущее человечества – в космосе. Это общепризнанный факт, мечта и стремление многих поколений.
— Для этой лунной миссии группа компаний готова предоставить всё необходимое: финансирование и специалистов. Мы оказываем полную поддержку.
— Даже если мне придётся помогать в научных исследованиях, это не проблема.
— Учитывая такой масштаб поддержки, у меня есть только одно требование.
— Эта лунная миссия должна быть успешной. Нельзя допустить неудачу!
— Но не нужно создавать лишнего давления на себя.
— Если мы добьёмся успеха, то, как и прежде, команде будет выплачена премия в размере 100 миллионов.
— Кроме того, ваши достижения и выдающиеся результаты будут учтены при распределении годовых бонусов.
— Сейчас давайте обсудим всё вместе. Если у кого-то есть пожелания или потребность в поддержке, озвучьте их прямо сейчас.
После слов Ван Донлая все сотрудники «Yinhe Aerospace» пришли в восторг.
Обновлено: 21.01.2026