В декабрьском Шэньчжэне воздух уже дышал прохладой, но на заводе Red Star Electronics кипела жаркая работа. Сновали рабочие с лотками комплектующих, слышался треск скотча и бесконечные музыкальные прогоны тестируемых аппаратов.
Пять часов вечера. До ужина оставался час. Обычно рабочий день заканчивался в шесть, но из-за обилия заказов стали нормой. Теперь в шесть начинался перерыв на еду, а после короткого отдыха – работа до девяти вечера.
Над заводом разнесся голос Чэнь Лиго из громкоговорителей: 一 Внимание всем сотрудникам! Говорит производственный менеджер Чэнь Лиго. Сегодня в пять тридцать сбор в столовой на втором этаже. Директор Чэнь хочет объявить важную новость.
Когда прозвучало объявление, новички, пришедшие всего пару дней назад, принялись расспрашивать старожилов, чего ждать от руководства. Опытные рабочие лишь довольно улыбались.
Еще недавно завод простаивал, заказов не было, и их отправляли по домам. А теперь – аврал.
Что именно собирается объявить директор Чэнь, казалось очевидным.
В половине шестого столовая на втором этаже была забита до отказа. Благо, решив заняться мобильными телефонами, Чэнь Син распорядился объединить столовую с бывшим залом ОТК, иначе две сотни человек туда бы просто не влезли.
Чэнь Син поднялся на импровизированный подиум. За его спиной стояло всё «ядро» руководства: два дяди и тетя. Новичка Фэн Шэнъаня, который пытался затеряться в толпе рабочих, Чэнь Син лично вытянул вперед и поставил рядом с собой.
一 Дорогие друзья! 一 Голос Чэнь Синя, усиленный рупором, разнесся по залу. 一 Я собрал вас здесь не просто так. Когда-то я дал вам обещание, и сегодня пришло время его исполнить.
Зал взорвался аплодисментами. Новые рабочие, не знавшие о договоренностях, недоуменно хлопали вслед за остальными.
Овации стихли через десять секунд, сменившись затаенным дыханием. Стоявшая рядом с директором бухгалтер Чэнь Южун выложила на стол стопки наличных.
Целая гора новеньких алых купюр по сто юаней!
Второй шквал аплодисментов был куда яростнее, к нему добавились восторженные крики. Забудьте о высоких словах и пафосе.
Деньги – это самое честное, весомое и понятное средство мотивации.
Особенно наличные.
一 Сейчас я буду называть имена, прошу выходить для получения премии.
Чэнь Син взял список и зачитал первую фамилию.
一 Мастер Сунь Юаньчао.
Старик Сунь, смущенно улыбаясь, пробрался сквозь толпу к сцене. Чэнь Южун отсчитала десять банкнот и передала племяннику, а тот протянул их рабочему: 一 Мастер Сунь, вы наш ветеран литья. Все эти дни вы пахали без продыху, я это видел. Это ваша премия, вы её заслужили.
Пока шел отсчет, Сунь Юаньчао не сводил глаз с рук бухгалтера. Увидев, что ему дают тысячу юаней, он не поверил своим глазам.
Он проработал здесь семь лет. Раньше, в лучшие времена, старый директор Чэнь выдавал максимум две сотни. А сейчас молодой преемник с ходу выложил тысячу. Его зарплата едва превышала две тысячи – это же деньги за полмесяца труда!
一 Директор Чэнь, это слишком много…
一 В самый раз, мастер, 一 Чэнь Син похлопал его по плечу. 一 Нас еще много ждет впереди, так что берите, не стесняйтесь.
一 Лю Цуйфан!
Линейный руководитель Лю Цуйфан быстро поднялась на сцену и с сияющей улыбкой приняла свою тысячу.
Только что зарплату подняли на три сотни, теперь еще премия… Да за такого директора она костьми на линии ляжет!
Раздача продолжалась. Понимая, что людей много, рабочие старались не затягивать: выходили, забирали деньги, говорили краткое спасибо и возвращались на место. Некоторые отвешивали низкий поклон.
Глядя на это, Чэнь Син чувствовал комок в горле. В этом и была суть китайского рабочего.
Они получали то, что заработали честным трудом, но всё равно были готовы кланяться владельцу за его справедливость.
Менеджменту в этот раз деньги на руки не выдавали. Всё-таки почти все начальники были семьей, и светить крупными суммами перед рабочими было бы некрасиво.
Как говорится, «страшна не бедность, а неравенство».
Рабочие получили по тысяче юаней.
Да, все поровну.
Старожилы знали друг друга годами, среди них не было лентяев. В эти напряженные дни каждый выкладывался на сто процентов, старательно осваивая новые процессы.
В толпе девятнадцатилетняя Сяо Шэнь во все глаза смотрела на подиум, где Чэнь Син раздавал конверты.
Она приехала из деревни в провинции Хэнань. Бросила школу после девятого класса, чтобы поехать на юг на заработки. Сменила несколько фабрик, но такого молодого, красивого и щедрого босса видела впервые.
一 Сяо Шэнь, ты на директора смотришь так, что аж искры летят, 一 подшутила коллега.
Девушка густо покраснела и начала оправдываться: 一 Да ну вас, сестра Чжан! Я просто смотрю, как деньги выдают. Как думаете, нам что-нибудь достанется?
一 Нам? 一 Женщина вздохнула. 一 Мечтать не вредно. Мы тут всего пять дней работаем. Директор Чэнь поощряет своих верных людей, а нам это показывают, чтобы мы знали, к чему стремиться.
Сестра Чжан с завистью смотрела на сцену. Их группа пришла с обувной фабрики совсем недавно, с чего бы им платить премии?
На сердце у Шэнь Ин стало тяжело. И правда.
Она новичок, толком ничего не сделала. С чего ей давать награду?
Вспомнив, что на обувной фабрике ей за два месяца так и не заплатили, а здесь до зарплаты еще месяц, а родители уже просят денег из дома, она совсем поникла.
В этот момент голос Чэнь Синя вырвал её из мыслей: 一 Шэнь Ин!
一 А? 一 Она замерла, не веря ушам, пока директор не повторил: 一 Шэнь Ин здесь? Выходи к нам.
Очнувшись, она протиснулась сквозь толпу и подошла к сцене.
Чэнь Южун отсчитала две купюры. Чэнь Син вложил их в ладонь Шэнь Ин, а затем поднял рупор: 一 Новые сотрудники Red Star, не переживайте! Для вас тоже кое-что есть.
Зал загудел. Те, кто пришел меньше недели назад, и надеяться не смели на какие-то выплаты.
Всего двести юаней. По сравнению с тысячей ветеранов – копейки, но ведь они и проработали всего ничего!
Даже это было огромной неожиданностью.
一 Вы только пришли к нам, но я вижу, как вы стараетесь. Каждому – по две сотни. Пусть это немного, но это знак моего уважения. Надеюсь, вы быстро станете частью нашей большой семьи. Я, Чэнь Син, своих не обижаю.
Сжимая в руках две тонкие бумажки, Шэнь Ин чувствовала странный трепет. Всего две купюры, но впервые за всё время работы в городе она почувствовала, что этот директор видит в ней человека.
Остаток премии раздали быстро – все новички получили поровну.
На самом деле, Чэнь Син обсуждал этот вопрос с дядями. Те ворчали: мол, кто-то может забрать деньги и уволиться завтра, зачем разбрасываться капиталом?
Но Чэнь Син знал: эти двести юаней привяжут людей к заводу крепче любых контрактов. Никто в здравом уме не бросит место, где так ценят сотрудников.
Он не хотел быть жестоким капиталистом-эксплуататором, но и в дураках оставаться не планировал.
Обновлено: 12.07.2026