В мгновение ока прошло еще две недели, наступило двенадцатое ноября.
Дами 4 Лэй Бусы также прекратил продажи вчера.
Согласно отчету, присланному Чэнь Бяо, акции Цао Мана уже принесли 96% прибыли и скоро удвоятся.
Вложив 400 миллионов, он получил чистую прибыль в 1,92 миллиарда.
Цао Ман попросил другую сторону продать часть акций и вложить эти деньги в несколько "акций-монстров", но вложенная сумма была не очень большой, около 400-500 миллионов.
Эти "акции-монстры" не имели большого объема, и слишком много вложений было бы замечено, поэтому Чэнь Бяо также вложил часть средств в частном порядке.
Команды Ли Юйцзина и Ли Синя теперь полностью укомплектованы, и они вдвоем со своими командами совместно разрабатывают новый телефон.
«Господин Ли, мы уже семь раз переделывали эту рамку, и ее невозможно сделать такой узкой. Разве этот дизайн не проблематичен?»
«Господин Ли, если мы будем проектировать по этой схеме, нам придется уменьшить емкость батареи, иначе она просто не сможет вместить столько всего».
«Господин Ли, может быть, вы еще раз поговорите с боссом? Давайте немного утолщим рамку».
Исследователи один за другим продолжали жаловаться.
Ничего не поделаешь, степень интеграции нового телефона была слишком высока, и сложность проектирования внутренней компоновки увеличилась в пять-шесть раз.
Не говоря уже о другом, только перископическая камера доставляла им хлопоты несколько дней.
«Раз нынешний метод не работает, разве нельзя попробовать другой? Не используйте старые подходы к проектированию.
Подумайте о других способах решения. Раз уж босс это спроектировал, значит, наверняка есть способ это решить. Иначе зачем босс тратил столько денег, чтобы нанять вас?" — сердито сказал Ли Юйцзин.
Он не ожидал, что элита, переманенная хедхантинговой компанией из других предприятий, окажется такой никчемной; эти люди были хуже, чем его стажер в Дами.
В этот момент робкий молодой человек, стоявший в углу, поднял руку.
Рост молодого человека был всего метр шестьдесят пять, он носил очки в золотой оправе, выглядел интеллигентно, а его худощавое телосложение казалось, что его унесет ветром.
Он вспомнил, что этот молодой человек был новым стажером, пришедшим на днях.
Мужчина, стоявший рядом с молодым человеком, отчаянно дергал его за рукав, показывая, чтобы тот не высовывался.
Ему с трудом удалось найти хорошую работу, и было бы плохо, если бы его подставил другой человек.
"У тебя что-то есть?" — спросил Ли Юйцзин.
"Господин Ли, на самом деле, проблему с макетом очень легко решить", — сказал Сяо Бэньцзэ, поправляя очки средним пальцем.
Глаза Ли Юйцзина загорелись. Неужели у него есть решение?
"Сяо Бэньцзэ, новый стажер, разве здесь есть место, где ты можешь говорить?" — отчитал Чэнь Цзяньсэнь.
Чэнь Цзяньсэнь был дизайнером, переманенным хедхантерами из Цзиньли.
Он был невысокого роста, с редкими волосами на голове, но вел себя и говорил очень по-стариковски, с видом "я очень крут".
Он часто подавлял новых сотрудников, чтобы утвердить свой авторитет.
"Заткнись", — сказал Ли Юйцзин, свирепо взглянув на него.
Ли Юйцзин уже подумывал уволить Чэнь Цзяньсэня; тот был некомпетентен, полон отговорок и не позволял другим коллегам в компании высказывать свое мнение.
Настоящий мастер должен сохранять сердце ученика; только через постоянное обучение можно достичь прогресса.
Оставлять такого человека в отделе исследований и разработок — это беда.
Отдел исследований и разработок — это не дворцовая драма.
Не нужны люди, которые так интригуют и борются за славу и выгоду.
Ли Юйцзин нуждался в отделе исследований и разработок, который совместно учится, совместно развивается, сплочен и полон любви.
"Я... я... я..." Чэнь Цзяньсэнь изначально хотел что-то сказать, но, увидев взгляд Ли Юйцзина, он даже заикался.
"Скажи, как решить? Если сможешь решить эту проблему, тебе не придется продолжать стажировку", — сказал Ли Юйцзин.
Сяо Бэньцзэ взял чистый лист бумаги формата А4 с соседнего стола, он рисовал и объяснял: "Батареи, которые мы сейчас используем, слишком большие, на самом деле, мы можем разделить батареи и расположить их в форме буквы L".
"Точно, как я об этом не подумал?" — сказал один из разработчиков, хлопнув себя по голове.
"Если разделить батареи на две части, то внутреннего пространства будет достаточно", — сказал другой исследователь.
"Все же у молодых людей мозг работает быстрее", — восхищенно сказал пожилой исследователь.
"Что значит "точно"? Разделить батареи на две части, как контролировать электрические параметры, какую батарею использовать первой, какую потом, как заряжать во время зарядки.
У молодых людей еще даже волосы не выросли, они даже не знают, куда мочиться, а уже выходят и дают черт знает какие советы", — снова вышел вперед и отчитал Чэнь Цзяньсэнь.
Ли Юйцзин гневно посмотрел на Чэнь Цзяньсэня, этот человек действительно был смутьяном.
"То, что сказал инженер Чэнь, тоже проблема, как контролировать две батареи?"
"Две батареи разного размера, будет трудно решить проблему во время зарядки."
"Эх, хотя метод Сяо решил одну сложную проблему, но он создал новую проблему."
Услышав его слова, все один за другим согласились.
"Чэнь Цзяньсэнь, с этого момента ты уволен, я попрошу отдел кадров оформить твои документы, компенсация, которую тебе положено, не будет уменьшена ни на йоту, а теперь немедленно убирайся отсюда", — гневно сказал Ли Юйцзин.
Все в изумлении посмотрели на Ли Юйцзина, Ли Юйцзин на самом деле собирался уволить Чэнь Цзяньсэня.
Чэнь Цзяньсэнь тоже с изумлением посмотрел на Ли Юйцзина.
Меня на самом деле уволили?
Почему?
Я ничего не сделал, почему ты, Ли Юйцзин, увольняешь меня?
Я не согласен.
«Господин Ли, я не совершал ошибок, почему вы меня увольняете?» — мрачно спросил Чэнь Цзяньсэнь.
«Потому что отдел исследований и разработок — это моё решение, и я уволю того, кого захочу», — ответил Ли Юйцзин.
Разве ты не любишь подавлять людей?
Тогда я подавлю тебя один раз, чтобы ты почувствовал вкус подавления коллег.
«Ли Юйцзин, я не согласен с твоим злоупотреблением властью, я пойду к председателю правления и пожалуюсь на тебя», — сказал Чэнь Цзяньсэнь и вышел из отдела исследований и разработок.
После его ухода Ли Юйцзин посмотрел на всех и объяснил: «Вам, наверное, очень любопытно, почему я его уволил?»
Все молча кивнули.
«Отдел исследований и разработок — это не гарем императора, здесь не нужны люди, которые соперничают и завидуют. Мне нужна сплочённая команда.
Моей команде не нужны такие члены, как он, которые подавляют коллег и занимаются индивидуализмом», — объяснил Ли Юйцзин.
Все знали о проблемах Чэнь Цзяньсэня, но они придерживались принципа «мир и гармония приносят богатство», поэтому не слишком с ним спорили.
«Мы — команда, и только объединившись и обмениваясь идеями, мы сможем разработать хорошие продукты.
Понятно?» — спросил Ли Юйцзин очень громким голосом в конце.
«Понятно», — ответили все в унисон.
«Сяо Сяо, верно? Давайте продолжим обсуждать предыдущий вопрос», — сказал Ли Юйцзин, улыбаясь Сяо Бэньцзэ.
«Хорошо, господин Чэнь», — кивнул Сяо Бэньцзэ. — «На самом деле, форма батареи не важна, даже две батареи не повлияют, главное, чтобы ёмкость батарей была одинаковой. Мы можем использовать параллельную зарядку, а если у нас будет достаточно времени, мы можем поручить кому-то разработать для нас чип управления питанием, даже если батарея...»
Обновлено: 23.01.2026